Kto pokieruje Centrum Rozwoju Lokalnego?

Prezydent Ostrowca Świętokrzyskiego, Artur Łakomiec ogłosił konkurs na stanowisko dyrektora Centrum Rozwoju Lokalnego. Dotychczasowa szefowa tej jednostki, Agnieszka Rogalińska została wybrana starostą ostrowieckim. 
 

Warunkiem koniecznym do ubiegania się o to stanowisko jest wykształcenie wyższe magisterskie. Od kandydata ponadto wymagana jest minimum 5-letni staż pracy, prawo jazdy kategorii B oraz znajomość między innymi przepisów o samorządzie gminnym. Kandydat powinien posiadać umiejętność sprawnej organizacji pracy, zdolności menadżerskie oraz organizatorskie, a także umiejętność zarządzania zespołami ludzkimi i nawiązywania dobrych kontaktów interpersonalnych i międzyinstytucjonalnych, umiejętność podejmowania decyzji w sytuacjach stresowych. Powinien być dyspozycyjny, obowiązkowy i komunikatywny. Od kandydata będzie wymagane przedstawienie pisemnej koncepcji funkcjonowania Centrum Rozwoju Lokalnego w Ostrowcu Świętokrzyskim.

Przypomnijmy: obecnie pełniącym obowiązki dyrektora CRL w Ostrowcu Świętokrzyskim jest pracownik tej jednostki, Łukasz Kot.

Centrum Rozwoju Lokalnego (CRL) to jednostka budżetowa Gminy Ostrowiec Świętokrzyski funkcjonująca od 1 stycznia 2022 r., która decyzją Rady Miasta  Ostrowca Świętokrzyskiego przejęła  i kontynuuje zadania spółki z ograniczoną odpowiedzialnością, działającej do końca 2021 roku pod firmą „Agencja Rozwoju Lokalnego Sp. z o.o."
 

Cele statutowe Centrum Rozwoju Lokalnego

1. prowadzenie Centrum Przedsiębiorczości i Aktywizacji Zawodowej, w tym prowadzenie Inkubatora Przedsiębiorczości i Centrum Biurowo-Konferencyjnego,
2. prowadzenie Centrum Aktywności Obywatelskiej, jako ośrodka wsparcia dla funkcjonowania ekonomii społecznej w Gminie,
3. prowadzenie Ostrowieckiego Integratora Edukacji i Przedsiębiorczych,
4. udostępnianie obiektów wymienionych w punktach od 1 do 3,
5. aktywizacja społeczna i gospodarcza lokalnej społeczności i Gminy oraz podejmowanie inicjatyw ukierunkowanych na rozwój wspólnot i społeczności lokalnych oraz regionalnych,
6. współpraca i działalność na rzecz organizacji pozarządowych oraz podmiotów wymienionych w art. 3 ust. 3 ustawy z dnia 24 kwietnia 2003 r. o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie,
7. promowanie i wspieranie przedsiębiorczości, przedsiębiorców oraz przyciąganie inwestycji kreujących nowe miejsca pracy,
8. prowadzenie działalności wspomagającej rozwój gospodarczy, w tym rozwój przedsiębiorczości i aktywizacji zawodowej osób pozostających bez pracy i zagrożonych utratą pracy oraz kształtowanie postaw przedsiębiorczych,
9. promocja Gminy.